Уровень оплаты в Казахстане в 2019 году вырастет не более чем на 8,4%, при этом фактическое повышение составит только около 2%, если инфляция до конца года не вырастет выше текущих прогнозов, отмечается в исследовании консалтинговой компании Korn Ferry, передает Интерфакс.
Общемировой показатель роста зарплат с поправкой на инфляцию в среднем не превысит 1% в 2019 году, что на 0,5 п. п. меньше показателя в 2018 году, говорится в сообщении компании.
"Притом что в большинстве регионов наблюдается рост инфляции, мы наблюдаем сокращение темпов фактического увеличения заработных плат по всему миру. Процент увеличения или сокращения вознаграждения, естественно, варьируется в зависимости от должности, отрасли, страны и региона, но ясно одно – в этом году мы не увидим тех показателей роста компенсаций, которые были зафиксированы в 2018-м", – отметил глобальный директор Korn Ferry по решениям в области компенсаций и льгот Боб Весселькампер, слова которого приводятся в сообщении.
По ожиданиям экспертов, заработные платы в азиатских странах увеличатся на 5,6% по сравнению с 5,4% в прошлом году. С учетом инфляции фактический рост оклада составит 2,6%, и это самый высокий показатель в мире, хотя он и ниже прошлогодней отметки в 2,8%.
Эксперты Korn Ferry по вознаграждению рекомендуют применять комплексный подход при определении размера выплат сотрудникам.
"Хотя показатели инфляции являются надежным критерием для пересмотра выплат, мы рекомендуем компаниям смотреть на вопрос более широко, определяя и согласовывая собственные оценки критериев затрат, стратегию бизнеса и местные условия ведения бизнеса. Программы вознаграждения нужно пересматривать регулярно, чтобы они были всегда согласованы со сложными условиями бизнеса и рынка", – подчеркивает глобальный гендиректор Korn Ferry по вознаграждению Бенджамин Фрост.
Согласно данным статкомитета Минэкономики Казахстана, в Казахстане среднемесячная номинальная заработная плата одного работника в ІV квартале 2018 года составила 176,050 тыс. тенге (текущий – 377,97/$1), увеличившись по сравнению с ІV кварталом 2017 года на 7,5%.
Максимальная заработная плата была зафиксирована в размере 13192 млн тенге у генерального директора в сфере горнодобывающей промышленности и разработки карьеров, финансовой и страховой деятельности, а также прочих видов обрабатывающей промышленности. Минимальная заработная плата была зафиксирована в размере 15,6 тыс. тенге у уборщиков помещений в сфере образования и государственного управления.
Korn Ferry – ведущая международная компания в сфере организационного консалтинга.
В исследовании были использованы сведения из базы данных Korn Ferry по вознаграждению, в которой содержатся данные по более чем 20 млн сотрудников из 25 тыс. организаций из более чем 110 стран.
Население Казахстана превышает 18,4 млн человек.
