В Евразийской экономической комиссии обсудили состояние рынка труда и социальные гарантии трудящихся стран ЕАЭС. По данным ЕЭК, уровень безработицы в объединении снизился до 0,7%, а число получателей пенсий по межгосударственному соглашению превысило 13 тысяч человек, передает inbusiness.kz со ссылкой на Евразийскую экономическую комиссию.
Директора департамента трудовой миграции и социальной защиты ЕЭК Алтынай Омурбекова предоставила актуальные данные и инициативы в сфере занятости и социальной поддержки трудящихся стран Евразийского экономического союза.
"Общий уровень безработицы в ЕАЭС снизился до 0,7%, что свидетельствует о стабильности рынка труда и адаптации экономик стран-участниц к современным вызовам", - сообщила Омурбекова.
Одним из инструментов, способствующих развитию занятости, стал обновляемый ЕЭК Перечень наиболее востребованных профессий. Он помогает синхронизировать подготовку кадров с реальными потребностями национальных экономик и способствует повышению мобильности работников внутри союза.
"Отдельное внимание уделяется социальным гарантиям трудящихся из стран ЕАЭС. Им наравне с гражданами страны трудоустройства обеспечено право на получение скорой медицинской помощи, участие в системе обязательного медицинского страхования, получение больничных, а также страхование от несчастных случаев на производстве", - отметила представитель ЕЭК.
Подчеркивается, что под особым контролем ЕЭК находится доступ детей трудящихся-мигрантов к образованию. В настоящее время эксперты анализируют, как изменения в школьных правилах тестирования, в частности, в Российской Федерации, влияют на трудовую мобильность и адаптацию семей мигрантов.
Еще одним приоритетным направлением является пенсионное обеспечение граждан ЕАЭС. По словам Омурбековой, в настоящее время ведется работа над запуском полноценного электронного взаимодействия между странами. Это позволит существенно сократить сроки оформления и упростить процедуру назначения пенсий.
"По состоянию на 2024 год, численность получателей пенсий по Соглашению о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов ЕАЭС от 20 декабря 2019 года составила 13 854 человека", - проинформировала Антынай Омурбекова.
Реализация этих инициатив, подчеркнула представитель ЕЭК, направлена на создание единого, защищенного и социально устойчивого рынка труда внутри союза, где граждане всех стран-членов имеют равные права и возможности.
Читайте по теме:
Трудоустройство в ЕАЭС: казахстанцам стала доступна большая база вакансий
