Казахстан впервые начал формировать профессиональные стандарты для специалистов в сфере возобновляемых источников энергии. В стране подготовили пять проектов документов, которые определяют требования к кадрам для солнечной и ветровой энергетики, а также производства зеленого водорода. В новые квалификационные требования включены цифровые компетенции и навыки работы с искусственным интеллектом, передает inbusiness.kz со ссылкой на министерство энергетики РК.
Заседание Отраслевого совета по профессиональным квалификациям в области возобновляемых источников энергии министерства энергетики Республики Казахстан состоялось 29 октября 2026 года.
"Пять проектов подготовлены после анализа отрасли, технологических процессов и потребностей рынка труда. Документы охватывают специалистов, занятых проектированием, строительством, вводом в эксплуатацию, эксплуатацией и техническим обслуживанием солнечных и ветровых электростанций, а также производством зеленого водорода", - сообщили в минэнерго Казахстана.
Фактически, Казахстан начинает формировать единые требования к специалистам отрасли, которая постепенно расширяется и становится важной частью энергетического сектора.
"При этом речь идет уже не только о классической инженерной подготовке. В проекты включены компетенции, связанные с цифровой трансформацией энергетики: использованием систем мониторинга, автоматизированного управления, анализом производственных данных и инструментов искусственного интеллекта", - уточнили в ведомстве.
Работа проводится, с учетом поручения премьер-министра Республики Казахстан Олжаса Бектенова по разработке и утверждению 100 профессиональных стандартов с включением компонентов искусственного интеллекта и цифровых компетенций.
"Для ВИЭ это особенно актуально. Современные солнечные и ветровые станции оснащаются автоматизированными системами контроля и управления, а эффективность их работы напрямую зависит от качества обработки производственных данных. Поэтому специалистам отрасли требуются не только профильные энергетические знания, но и навыки работы с цифровыми инструментами", - отметили в министерстве энергетики страны.
Отдельно участники заседания рассмотрели Отраслевой план развития системы квалификаций и навыков в сфере ВИЭ на 2027–2029 годы. Он предусматривает развитие профессиональных компетенций и подготовку кадров, с учетом будущих потребностей отрасли.
Особое место в новой системе занимает зеленый водород. Его включение в профессиональные стандарты показывает, что кадровая политика уже учитывает направления энергетики, которые находятся на стадии активного технологического развития.
Следующий этап — публичное обсуждение. В ближайшее время проекты пяти профессиональных стандартов планируется разместить на Открытом портале нормативных правовых актов.
После обсуждения предложения участников рынка и экспертов могут быть учтены при дальнейшей доработке документов.
Для казахстанской энергетики это означает появление более четких ориентиров для подготовки специалистов ВИЭ. Работодатели получат формализованные требования к квалификации, а система образования — основу для подготовки кадров под конкретные технологические процессы.
Одновременно государство закладывает кадровую базу для развития солнечной и ветровой генерации, цифровизации энергетики и новых производств, включая зеленый водород. Чем быстрее будет расти этот сектор, тем выше станет спрос на специалистов, способных работать одновременно с энергетическим оборудованием и современными цифровыми технологиями.
Читайте по теме:
Зеленая энергетика выставит казахстанцам новый счет
