Целью закона является модернизация судебной системы Казахстана, качественное развитие и обновление судейских кадров, усиление гарантий независимости судей и исключение неправомерного влияния на судей, пишет Интерфакс-Казахстан.
По словам председателя Верховного суда Казахстана Жакипа Асанова, в рамках закона предлагается исключить ряд требований для кандидатов в судьи Верховного суда.
"Сейчас, чтобы стать судьей Верховного суда, надо поработать в районном, областном судах, иметь хорошую историю в судебной системе, и требуется 20-летний юридический стаж. Для специалистов и ученых (в области права. – ИФ-К) мы предлагаем исключить эти требования. Таких штучных специалистов в сенат будет предлагать сам Елбасы. В этом не будет участвовать Верховный суд и Высший судебный совет", – сказал ранее Ж. Асанов, представляя поправки в мажилисе.
По его словам, такие специалисты в Казахстане есть и, как правило, работают в крупных транснациональных компаниях.
Изменения также коснутся руководителей судов и председателей судебных коллегий.
"Сейчас ничего не мешает, чтобы они кочевали из одного региона в другой на другую аналогичную должность. В 35 лет является председателем облсуда и до 65 лет остается в этой должности, нет никаких ограничений. Мы предлагаем установить ограничение – не более двух раз на аналогичные позиции. К примеру, председателем облсуда может назначаться лишь два срока", – сказал глава Верховного суда.
В настоящее время председатели коллегий облсудов назначаются после представления председателя Верховного суда, они не участвуют в конкурсе.
Также в рамках поправок планируется упразднить президиумы пленарных заседаний Верховного суда и областных судов. Вводится расширенное пленарное заседание областного суда, рассматривающее вопросы делегирования судей местного суда в состав расширенного пленарного заседания Верховного суда и кандидатуры судей в состав высшего судебного совета, судебного жюри, комиссии по кадровому резерву, комиссии по качеству правосудия.
Поправками также исключается институт поручительства для кандидатов на должность судьи областного суда.
Также депутаты сената рассмотрели и приняли сопутствующий Закон "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам модернизации судебной системы".
Поправки нацелены на качественное развитие и обновление судейских кадров, усиление гарантий независимости судей и исключение неправомерного влияния на судей.
"Раньше в год судьями становились 150 человек. В прошлом году всего 29. В пять раз меньше. Мы внедрили новые кадровые инструменты – это прежде всего психотест. Через него мы установим истинные намерения и наклонности, почему он избрал это направление, какие у него цели. И во-вторых, компьютерное тестирование. Раньше оно проходило в Высшем судебном совете, теперь – в Агентстве по делам госслужбы. Третье – эссе на заданную тему. Кандидат, помимо знания законов, должен грамотно писать", – отмечал Ж. Асанов.
