176 тыс. вакансий для квалифицированных работников было размещено на электронной бирже труда в III квартале 2020 года. Это на 20,1 тыс. больше, чем во II квартале, и на 48,9 тыс. больше, чем в I квартале.
Как отмечают в АО "Центр развития трудовых ресурсов" (далее – ЦРТР), в июле т.г. было размещено наименьшее число вакансий – 44,4 тыс., что может быть связано с введением дополнительных карантинных мер с 5 июля по 3 августа. Но после поэтапного послабления была отмечена тенденция роста спроса.
"Аналогичная динамика наблюдалась и по размещению резюме. Так, на июль 2020 года пришлось 32,3 тыс., однако по итогам III квартала уже насчитывается 123,1 тыс. ищущих работу специалистов. Больше всего резюме – 47,3 тыс. – было размещено на бирже в сентябре, причем не только за квартал, но и за последние 12 месяцев", – отметил директор департамента прогнозирования ЦРТР Дмитрий Шумеков.
Наибольшая потребность в квалифицированных работниках наблюдалась в гг. Нур-Султане (23,2 тыс. вакансий) и Алматы (19,3 тыс.), а также Костанайской (19,1 тыс.) и Карагандинской (17,6 тыс.) областях. В Атырауской, Мангистауской, Кызылординской, Туркестанской и Жамбылской областях наблюдается преобладание числа резюме над количеством предлагаемых вакансий. Так, в Атырауской области на 100 вакансий приходилось 220 резюме, Кызылординской области – 180 резюме, Мангистауской области – 142 резюме.
Стоит отметить, что в разрезе профессиональных групп наиболее активной группой являются специалисты-профессионалы, спрос на которых в целом соответствует предложению. На бирже труда более 40 тыс. вакансий было размещено для рабочих промышленности, строительства, транспорта и других родственных занятий. Спрос на эту группу, по мнению аналитиков ЦРТР, связан с реализацией программы "Дорожная карта занятости". При этом профессия дорожного рабочего, как и в прошлом квартале, находится в топе дефицитных профессий с нехваткой 4,8 тыс. человек по республике.
