По соотношению резюме и вакансий — hh.индексу — можно судить об уровне конкуренции на рынке труда. В августе 2023 года конкуренция за места незначительно уменьшилась и составила 4,5, передает inbusiness.kz со ссылкой на пресс-службу сервиса по поиску работы.
"Это означает, что на одну вакансию претендуют четыре-пять человек. Это означает умеренный уровень конкуренции за рабочие места, здоровое соотношение между работодателями и соискателями", - говорится в сообщении.
В августе специалисты чаще всего нужны были компаниям из сферы розничной торговли (14% от всех вакансий), товаров народного потребления (9%) и строительства, недвижимости, эксплуатации и проектирования (9%).
Читайте по теме:
Кем надо быть в РК, чтобы в месяц зарабатывать 1 млн тенге?
