В фокусе этого выпуска программы «Интервью» - гендерное равенство в менеджменте. Гендерное равенство означает равный уровень возможностей, участия и присутствия обоих полов в различных сферах общественной и частной жизни. Казахстан занимает 72 место по индексу гендерного равенства из 153 стран мира. С начала нулевых этот показатель улучшился почти в три раза. Многочисленные независимые исследования показали, что компании с гендерным равенством в совете директоров достигают лучших финансовых результатов. Как женщине добиться успеха в карьере? Почему в Казахстане все еще есть гендерное неравенство в менеджменте? Легко ли работать женщине-руководителю в той сфере, которая считается исключительно мужской? На эти и другие вопросы ответит руководитель Института директоров Центральной Азии, Председатель Ассоциации «Женщины в логистике и транспорте» Марина Кузнечевская.
