В Казахстане продолжается обновление подходов к подготовке кадров для ключевых отраслей экономики. На заседании правительства вице-министр промышленности и строительства РК Иран Шархан сообщил, что на сегодняшний день в Атлас новых профессий, формируемый по линии министерства, включено 75 новых профессий, передает inbusiness.kz со ссылкой пресс-службу правительства РК.
По словам Ирана Шархана, потребность в кадрах по отраслям, курируемым министерством, составляет порядка 40 тыс. человек. Новые профессии охватывают металлургию, горнодобывающую промышленность, машиностроение и строительство.
"К примеру, в секторе металлургии и горной добычи – это оператор роботизированной горной техники, разработчик смарт-систем добывающей и металлургической промышленности. В машиностроении – специалист по виртуальному прототипированию, в строительстве – цифровой проектировщик, аналитик Big Data, проектировщик "Умного дома". Также более 40 профессий трансформированы в процессе автоматизации бизнес-процессов", — отметил вице-министр.
Шархан подчеркнул, что в текущем году, в рамках ввода в эксплуатацию 190 инвестиционных проектов обрабатывающей промышленности, появятся еще 8 новых профессий в машиностроительной отрасли. Среди них: инженер по 3D-печати и сварке, оператор роботизированных окрасочных систем и другие специалисты.
По словам вице-министра, эти изменения отражают общую тенденцию: ручной труд постепенно заменяется автоматизированными процессами, что радикально меняет традиционное представление о рабочих профессиях.
Читайте по теме:
Минтруда РК требует ввести лицензирование для частных кадровых агентств
