Сельскому хозяйству Казахстана не хватает около 6,5 тыс. специалистов

387

Молодые кадры в селе необходимо удерживать перспективами. 

Сельскому хозяйству Казахстана не хватает около 6,5 тыс. специалистов Фото: pixabay.com

Казахстан, обладая богатыми природными ресурсами и перспективным аграрным сектором, сталкивается с серьезной проблемой – нехваткой специалистов в АПК, отмечает inbusiness.kz.

Эту тему в депутатском запросе поднял сенатор Ернур Айткенов. По его данным, потребность в специалистах составляет около 6,5 тыс. человек, причем более половины – высококвалифицированных. При этом лишь 28% работников фермерских хозяйств имеют профильное образование, что снижает производительность и устойчивость отрасли. Особенно остро не хватает агрономов, ветеринаров, агроинженеров и специалистов по переработке продукции. Основная причина, по мнению сенатора, отток молодежи из села, что связано с низкой зарплатой и ограниченными возможностями карьерного роста.

"Даже подготовленные молодые специалисты не спешат оставаться в селе из-за неразвитой инфраструктуры, нехватки жилья и ограниченных возможностей карьерного роста. Программа "С дипломом в село" остается эффективным инструментом, но требует дальнейшего совершенствования. В 2024 году лишь каждый третий специалист смог воспользоваться льготным кредитом на жилье, а объем финансирования программы сократился почти на треть. При этом именно жилищная и социальная поддержка играет ключевую роль в закреплении кадров на селе", – подчеркнул Ернур Айткенов.

По его мнению, образовательные программы вузов и колледжей отстали от современных требованиий цифровизации и инноваций, а связь между наукой, образованием и производством очень низка.

Сенатор внес ряд предложений, а именно: провести комплексный мониторинг потребностей аграрного рынка в кадрах и на этой основе обновить образовательные программы. Особое внимание следует уделить внедрению цифровых технологий, автоматизации и инновации.

"Разработать и реализовать Дорожную карту по модернизации аграрного образования. Необходимо развивать дуальное обучение, расширять практику стажировок и производственных практик. Создать единую цифровую платформу мониторинга трудоустройства выпускников. Усилить меры социальной поддержки молодых специалистов. Программа "С дипломом в село" должна стать не временной мерой, а стабильным механизмом поддержки кадров для сельских территорий", – подытожил сенатор.

Читайте по теме:

Всех посчитали: В Казахстане завершилась сельхозперепись 2025 года

Telegram
ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА НАС В TELEGRAM Узнавайте о новостях первыми
Подписаться
Подпишитесь на наш Telegram канал! Узнавайте о новостях первыми
Подписаться