Начальники не нужны, региональной экономике катастрофические не хватает рабочих рук. Таково краткое резюме Департамента статистики Карагандинской области за I квартал 2019 года, которое изучил корреспондент inbusiness.kz.
Однако, прежде чем погружаться в дебри рынка труда, немаловажным будет заострить внимание на итогах выборочного обследования населения по вопросам занятости в 2018 году. При общем количестве населения в области 1,38 млн человек численность рабочей силы Карагандинской области в возрасте 15 лет и старше составила 685,4 тыс. человек, в то время как в экономике области занято было 654 тыс. человек, следует из официальных данных.
91,1% из общей численности занятого населения приходится на наемных работников, 8,9% – самостоятельно занятых. Численность безработного населения, по оценке, составила 31,4 тыс. человек, в том числе женщины – 18,8 тыс. человек (59,9%).
Источник: Комитет по статистике Министерства национальной экономики РК, 2019 г.
По данным Департамента статистики Карагандинской области, уровень безработицы по сравнению с 2017 годом снизился на 0,2% и составил 4,6%.
Источник: Комитет по статистике Министерства национальной экономики РК, 2019 г.
Между тем, если вернуться к итогам I квартала 2019 года, то, например, в Темиртау с населением 180 тысяч человек на настоящий момент только зарегистрированных в Центре занятости вакантными остаются более тысячи рабочих мест. А всего, согласно данным электронной биржи труда enbek.kz, по Карагандинской области более 11 тысяч свободных вакансий.
О потребности в рабочей силе говорят и данные Департамента статистики. Недавно inbusiness.kz рассказал о том, что в Карагандинской области в трех отраслях упало производство. Однако, несмотря на значительное снижение показателей за три месяца текущего года, именно в промышленности региона имеется наибольшее количество вакантных рабочих мест, и наибольшая ожидаемая потребность в работниках на текущий год составляет 981 и 319 единиц соответственно.
Органами статистики проведено общегосударственное статистическое наблюдение по ожидаемой потребности в работниках на 2019 год и наличии вакантных рабочих мест на начало года. В обследовании приняли участие крупные и средние предприятия (организации) области, осуществляющие все виды экономической деятельности, кроме:
– финансовой и страховой деятельности;
– государственного управления и обороны;
– обязательного социального обеспечения;
– деятельности по предоставлению прочих видов услуг;
– деятельности экстерриториальных организаций и органов.
Согласно полученным данным, списочная численность работников обследованных предприятий Карагандинской области на 1 января 2019 года составила 235,9 тыс. человек, число вакантных рабочих мест – 2769 единиц, ожидаемая потребность в работниках на 2019 год – 769 единиц.
Источник: Комитет по статистике Министерства национальной экономики РК, 2019 г.
Структура ожидаемой потребности в работниках на 2019 год в Карагандинской области выглядит следующим образом.
Источник: Комитет по статистике Министерства национальной экономики РК, 2019 г.
По профессиональным группам занятий основная доля вакантных рабочих мест на начало года отмечена среди рабочих промышленности, строительства, транспорта и других родственных занятий – 21,7%, и операторов, аппаратчиков, машинистов установок и машин и слесарей-сборщиков – 18,7%.
Как видно по этим цифрам, с генералами в Карагандинской области проблем нет. Есть нужда в "салтыково-щедринских мужиках", которые должны этих генералов прокормить.
Олег. И. Гусев
